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Appliquez les principes du Tai Chi au Community management

Vincent | 12 avril 2010

L’idée d’appliquer l’enseignement des arts martiaux a la vie de tous les jours ou même aux affaires n’est pas neuve, Robert Pater s’y était essayé au travers de son livre, les arts martiaux et l’art du management.

Les derniers billets sur le Community management (CM) suite aux déboires de Nestlé sont souvent intéressants, assez techniques mais ne précisent pas toujours que au delà de la technique il y a au départ une posture qui peut soit amener les problèmes soit permettre d’en éviter le plus grand nombre. Ce billet vous propose de transposer les valeurs que véhicule le Tai-chi au CM afin de tenter d’identifier une approche efficace de son action en particulier quand vous devez répondre à  des commentaires, voire une campagne visant à vous déstabiliser. Cette approche est une occasion de poser un nouveau regard sans toutefois prétendre que celle-ci soit la seule ou la meilleure !

Cette posture idéale du CM est en fait très proche de l’enseignement du Tai-chi , elle est emprunte d’humilité et de douceur.

Le Tai-chi se rapproche d’un autre art martial l’aïkido car tous deux sont des arts martiaux basés sur la paix et suite a une attaque vont dans un premier temps absorber la puissance de l’adversaire sans blocage, la canaliser puis la disperser ou la renvoyer à l’attaquant.

Inutile donc comme CM de vouloir réagir a des commentaires négatifs ou blessant sur le même niveau sous peine de ne faire qu’alimenter l’escalade dans le degré d’agressivité.

Vous devez au contraire être détendu, réceptif, ouvert, ce qui vous permettra de comprendre la nature de l’attaque, sa force et non pas tenter de repousser les assaillants de votre e-réputation a coup de menaces, de rappel à vos règles et de rhétorique.

Vous ne pouvez réagir aussi sereinement que si vous avez une base solide que l’on acquiert en Tai-chi par la pratique de position statique pendant de longues périodes et d’apprentissage de « la forme » des enchaînements représentant un combat. Cette base solide en CM vous devez l’acquérir par votre transparence, votre engagement, votre souci d’apporter un réel service, une aide et pas seulement pour mettre en avant votre entreprise toujours sous un jour favorable sous peine de prêter le flanc a des attaques faciles.

En tai-chi on désigne la philosophie de l’apprentissage nécessaire a la maitrise par l’expression investir dans la perte. Vous ne devez pas avoir peur de perdre, d’échouer tant que votre intention est bonne. Il vous faut échouer pour progresser et pour ne plus avoir peur d’être doux face à un adversaire. Celui qui n’a pas vu un maitre de tai-chi répondre a une attaque peut douter de cette logique de la douceur face à la brutalité mais je peux vous assurer que sans aucune résistance ou force la puissance qu’il génère pourrait être compare au ressac en bord de mer et elle est dévastatrice.

C’est donc le second temps de la réponse, vous pouvez en effet en tant que CM être amené après avoir absorber, neutraliser les attaques à reprendre l’initiative. Cette réaction peut être la reprise en main du débat avec des éléments nouveau, un changement nécessaire de votre cote pour vous améliorer ou des actions plus spécifiques si vous vous trouvez face a une attaque malveillante. De l’action en justice au contact direct avec les personnes vous attaquant pour ne pas alimenter une dynamique néfaste a votre réputation.

En CM vous devez vous attendre à faire des erreurs, tant que vous êtes sincère, ces erreurs ne seront qu’une étape sur votre chemin d’une certaine maitrise. Si au contraire vous décidez de vous protéger en ayant 10 00 scenarios catastrophiques avant même d’avoir démarré et autant de conseillers autour de vous, vous ne parviendrez jamais a profiter de ce que vous apporte les critiques, les attaques comme les soutiens car vous aurez perdu toute sensibilité.

C’est ce que vous mettrez vous-même dans le CM qui en fera la valeur auprès de vos clients ou du public, le CM ce n’est pas de la publicité, du marketing c’est avant tout une conversation, une dynamique positive et une attention aux autres.

Vouloir vous faire plus gros, beau ou puissant que vous êtes ne vous attirera que des ennuis sur le web social.

Regardez la démarche d’un bon pratiquant de tai-chi, les épaules un peu basses et relâchées, la poitrine légèrement rentrée, elle est aux antipodes de la caricature du combattant type hollywood avec les épaules rejetées en arrière et le menton très haut. Cette posture n’est souvent qu’une armure pour une peur plus profonde qui vous distingue et vous donne aux yeux de certains une posture agressive l’envie de vous attaquer par le simple besoin de se mesurer !

Pensez- y dans vos actions sur le web essayez donc l’écoute, l’humilité, la douceur dans vos engagements et au moins vous dépenserez beaucoup moins d’énergie a vous défendre car vous vous ferez beaucoup moins d’ennemis !

En revanche soyez déterminé, sans crainte, sûr de vos valeurs pour avoir cette tranquillité dans la réponse aux attaques inévitables.

Enfin je vous souhaite de trouver le modèle ou le guide pour apprendre plus vite car n’est pas Miyamoto Musashi qui veut et  là s’arrête la comparaison car le Tai-chi se pratique sur des années avec un maître pour espérer l’efficacité, le CM n’a parfois sur quelques mois voire quelques semaines pour espérer obtenir un début de maîtrise !

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Cheng Man ching, community management, community manager, miyamato musashi, tai-chi, taichi
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12 Responses to “Appliquez les principes du Tai Chi au Community management”

  1. Anthony Poncier dit :
    12 avril 2010 à 16 h 36 min

    Tiens je croyais que tu ne voulais pas faire de billet sur le CM ;-)

    Pas grave ce qui compte avant tout c’est un relachement profond du haut du corps pour être efficace…

  2. Erick Hostachy dit :
    12 avril 2010 à 19 h 31 min

    Bravo pour ce texte. L’approche semblait complexe au départ, mais tellement naturelle en fait.
    J’utilisais pour ma part d’autres métaphores, plus tirées de l’univers analytique, pour parler de la distance à conserver, et de l’implication malgré tout nécessaire, mais le Tai Chi me parait un excellent exemple à suivre :) )

    Bravo

  3. admin dit :
    13 avril 2010 à 10 h 52 min

    Merci Anthony et Eric, je ne voulais pas faire un enieme article sur le community management c’est vrai mais j’ai pensé que cet angle était nouveau et pouvait permettre une autre compréhension de la dynamique que doit privilegier le CM.

    Au plaisir de lire vos métaphores Eric sur le sujet.

  4. Guillaume dit :
    13 avril 2010 à 11 h 26 min

    Ce billet est sponsorisé par la tranquillité…. je me sens détendu et serein…

    On pourrait peut être appeler cela « Tao Management »?

  5. Yann Leroux dit :
    13 avril 2010 à 17 h 02 min

    Euh Musachi était un fou furieux, excellent escrimeur mais avec quelques troubles du caractère ! Avancer toujours et trancher était sa devise. Je ne suis pas sur que ce soit une bon exemple pour le CM. il n’a d’ailleurs eu aucun disciple : les seuls groupes auxquels il a eu affaire etaient des groupes d’adversaires et ils sont tous morts !

    La métaphore du tao management est belle mais elle laisse de cote l’autre face. Je ne suis pas sur que l’employeur qui cherche toujours des grilles de rentabilité adhère au modèle

  6. admin dit :
    13 avril 2010 à 17 h 22 min

    Ce n’était pas un adepte du taichi mais du sabre, pas un fou furieux mais un formidable guerrier et un artiste dont les tableaux sont magnifiques, il a eu des disciples car il a complétement cessé de combattre après l’âge de 30 ans après avoir tué son permier homme en combat a 13 ans!
    Lisez le traité des cinq roues, le Go Ri no sho pour mieux apprécier la profondeur de vue de Miyamato Musashi sur la vie, le combat, la mort.

    Mais en effet la comparaison n’était que la capacité qu’avait eu cet homme d’inventer son propre style, l’école des deux sabres, sans avoir suivi l’enseignement d’aucun maître!

    Si il fallait retenir un exemple d’un maitre Tai-chi pour le community management ce serait sans aucun doute CHENG MAN-CH’ING

  7. barthox dit :
    12 mai 2010 à 9 h 49 min

    Génial!

    Bravo Vincent d’avoir fait ce rapprochement et surtout avec ces arts-martiaux (et pas « sports de combat ») que sont le Tai Chi et l’Aikido …

    On réfère souvent aux arts-martiaux pour le business, mais plus souvent dans le sens de Sun Tzu, « L’art de la Guerre » (qu’on lit probablement dans le mauvais sens en plus!)

    Par contre, la référence à Musashi est effectivement plus compliquée à comprendre pour ceux qui n’auraient pas plonger un peu plus profondément dans son univers … le Go Rin no Sho n’illustrera pas bien ton propos en première lecture …

  8. Alexander Miller dit :
    3 juillet 2010 à 21 h 12 min

    I practive both Tai-Chi and meditation on my spare time. It is really good for general health.~-,

  9. Aaron Stewart dit :
    1 août 2010 à 19 h 12 min

    i would also like to learn Tai-Chi but there seems to be no practitioner in our area. »‘

  10. Jamey Conchas dit :
    12 septembre 2010 à 20 h 03 min

    J’aime bien vos article. Merci

  11. bol chantant dit :
    2 septembre 2011 à 17 h 26 min

    Je fais du Qi Gong. Pour moi la tai chi était similaire mais je découvre quand même que c’est un art martial avec des mouvements d’esquives, de parades, mais aussi comme des mouvements énergétiques.

  12. Vincent dit :
    3 septembre 2011 à 20 h 34 min

    Le Qi qong est le moteur energétique du Taichi, faire la forme sans avoir pratiquer le qi qong avant c’est prendre un simulateur de conduite pour une voiture

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