Commentaires sur : RH vous vous faites piller vos talents ! http://www.conseilwebsocial.com/index.php/2011/rh-vous-vous-faites-piller-vos-talents/ Accompagnement stratégique et gestion des médias sociaux Thu, 17 May 2012 21:15:46 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.1 Par : Vincent http://www.conseilwebsocial.com/index.php/2011/rh-vous-vous-faites-piller-vos-talents/comment-page-1/#comment-4989 Vincent Tue, 15 Mar 2011 18:28:48 +0000 http://www.conseilwebsocial.com/?p=617#comment-4989 Merci Cybele, est-ce la cas aussi outre atlantique ? Merci Cybele, est-ce la cas aussi outre atlantique ?

]]> Par : Cybele Rioux http://www.conseilwebsocial.com/index.php/2011/rh-vous-vous-faites-piller-vos-talents/comment-page-1/#comment-4988 Cybele Rioux Tue, 15 Mar 2011 12:49:29 +0000 http://www.conseilwebsocial.com/?p=617#comment-4988 J'aime bien votre réflexion sur la nécessité d' "aligner vos process internes sur vos modes de recrutement externes". Très pertinent, et très fréquent comme oubli, les DRH sont plus proactifs pour recruter (sentiment d'urgence) que pour adapter la gestion interne aux changements technologiques et générationnels actuels. J’aime bien votre réflexion sur la nécessité d’ « aligner vos process internes sur vos modes de recrutement externes ».

Très pertinent, et très fréquent comme oubli, les DRH sont plus proactifs pour recruter (sentiment d’urgence) que pour adapter la gestion interne aux changements technologiques et générationnels actuels.

]]> Par : xavier formation http://www.conseilwebsocial.com/index.php/2011/rh-vous-vous-faites-piller-vos-talents/comment-page-1/#comment-4985 xavier formation Sat, 12 Mar 2011 07:56:49 +0000 http://www.conseilwebsocial.com/?p=617#comment-4985 Je suis tout a fait d'accord avec votre observation. Pour ma part je parle de manque d'objectif global ou d'objectif aliénant. Je suis tout a fait d’accord avec votre observation.
Pour ma part je parle de manque d’objectif global ou d’objectif aliénant.

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